編者按：

黨的二十屆三中全會于7月15日至18日在北京舉行，全會審議通過《中共中央關(guān)于進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的決定》，對進一步全面深化改革做出系統(tǒng)部署。全會的勝利召開在榮程青年中引起熱烈反響，令他們深受鼓舞、倍感振奮。

榮程青年聯(lián)合會積極引導(dǎo)榮程青年深入學(xué)習(xí)貫徹全會精神，并組織學(xué)習(xí)交流，分享學(xué)習(xí)體會，以推動全會精神入心入腦，堅定廣大榮程青年聽黨話、跟黨走的政治信念，樹立遠大理想，勇?lián)鷷r代使命，在各自崗位上開拓創(chuàng)新、敢打敢拼，在助力企業(yè)發(fā)展、推進強國建設(shè)中彰顯青春風(fēng)采，奮力書寫為中國式現(xiàn)代化挺膺擔當?shù)那啻浩隆?/span>

通過深入學(xué)習(xí)黨的二十屆三中全會精神，我備受鼓舞，立足人力資源管理本職工作，有了以下兩點心得體會：提高思想認識，激發(fā)奮進力量。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面深化改革的一系列新思想、新觀點、新論斷，積極響應(yīng)國家深化改革的號召，將全會精神融入到實際工作中，不斷提升自身素質(zhì)，把學(xué)習(xí)精神的成效轉(zhuǎn)化為推動公司人力資源管理工作高質(zhì)量、創(chuàng)新發(fā)展的強勁動力；用新發(fā)展理念，創(chuàng)新人力資源管理體制。在實際工作中，我們要以全會精神為指導(dǎo)，轉(zhuǎn)思維、凝共識，以和諧可持續(xù)發(fā)展的人力資源管理理念，制定科學(xué)合理的人力資源規(guī)劃，確保人力資源的有效供給和需求平衡。積極推進人力資源管理體制機制創(chuàng)新，在薪酬管理方面，要建立健全激勵約束機制，激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。在績效管理方面，要科學(xué)設(shè)定考核指標，客觀評價員工的工作業(yè)績，實現(xiàn)人盡其才、才盡其用。

黨的二十屆三中全會發(fā)出了將新時代改革開放進行到底的最強音，對新時代進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化作出了戰(zhàn)略部署，是新征程上繼往開來的一次重要會議。作為榮程集團青年員工，我們要以黨的創(chuàng)新理論為引領(lǐng)，切實把黨的二十屆三中全會精神融入到思想政治建設(shè)和日常工作實踐中去，讓觀念跟得上中國式現(xiàn)代化提出的新要求，讓腳步走得穩(wěn)中國式現(xiàn)代化指出的新道路。在今后的工作中，我將認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會好全會精神，切實把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)動力，立足崗位職責(zé)，提高政治站位，努力做好企業(yè)宣傳和后勤保障工作，用文字傳達精神力量，用服務(wù)保障融合發(fā)展，以實際行動助力榮程集團高質(zhì)量發(fā)展，為實現(xiàn)中國式現(xiàn)代化的偉大夢想貢獻自己的青春力量！

黨的二十屆三中全會彰顯了以習(xí)近平同志為核心的黨中央將改革進行到底的堅強決心和強烈使命擔當，審議通過了《中共中央關(guān)于進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的決定》。改革開放46年來，榮程集團是改革開放的見證者、踐行者和受益者，創(chuàng)業(yè)以來，從無到有，從兩個人到近萬人，從制造到創(chuàng)造、到智能制造，從金屬到金融，從單一到相關(guān)多元跨界融合發(fā)展等均離不開黨的正確領(lǐng)導(dǎo)。身為榮程集團一名員工，更作為一名共產(chǎn)黨員，我深知自己肩負的責(zé)任、使命。自入職以來，我始終勤懇工作，團結(jié)同事，在今后的工作中，我要不斷努力提升自我認知和業(yè)務(wù)能力，為企業(yè)和社會貢獻微薄之力。

黨的二十屆三中全會是中國共產(chǎn)黨歷史上的一次重要會議，通過學(xué)習(xí)，我更加堅定了自己的信仰和追求。首先，我認為作為一名財務(wù)人員，要注重職業(yè)道德建設(shè)，樹立正確的價值觀和職業(yè)操守。要嚴格遵守國家法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，誠實守信、廉潔自律。同時，我們還要注重提高自己的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu)和技能水平，為企業(yè)提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。其次，我認為作為一名榮程人，要積極投身社會實踐和志愿服務(wù)活動，增強自己的社會責(zé)任感，發(fā)揚榮程人的精神，為社會做出更多的貢獻。同時，我們還要注重培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神，勇于擔當、敢于創(chuàng)新，為實現(xiàn)自己的人生價值而奮斗。總之，學(xué)習(xí)黨的二十屆三中全會精神對于每個人來說都具有重要意義。我們要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會其精神實質(zhì)和核心要義，切實將其貫徹落實到行動中，為實現(xiàn)百年綠色榮程夢貢獻力量。

黨的二十屆三中全會對進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化作出戰(zhàn)略部署。作為榮青聯(lián)成員和一名共產(chǎn)黨員，我認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會了會議精神實質(zhì)和思想內(nèi)涵，把深入學(xué)習(xí)貫徹全會精神作為當前和今后的重要政治任務(wù)，堅決把思想和行動統(tǒng)一到具體實踐中。不斷學(xué)習(xí)新知識，邁向新的高度。在未來測試及管理工作中，我將進一步學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)流程規(guī)范及貨運物流相關(guān)事務(wù)，同時進行測試工具、自動化技術(shù)等學(xué)習(xí)及研究，不斷加強組內(nèi)人員理論武裝，持續(xù)提升隊伍專業(yè)素養(yǎng)和技術(shù)能力，引導(dǎo)組員在學(xué)思踐悟中融會貫通。繼續(xù)扎實做好本職工作，為榮程和數(shù)科蓬勃發(fā)展貢獻力量。

作為榮程財務(wù)人員，我深感黨的二十屆三中全會的深遠影響。通過學(xué)習(xí)，我對中國式現(xiàn)代化的內(nèi)涵有了更深刻的理解，也進一步明確了財務(wù)工作在公司發(fā)展中的重要作用。在學(xué)習(xí)過程中，我認識到財務(wù)工作不僅是簡單的數(shù)字統(tǒng)計和報表編制，更是公司決策的重要依據(jù)和風(fēng)險控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。全會精神強調(diào)的“全面深化改革”和“高質(zhì)量發(fā)展”，為我們指明了前進的方向。我們要不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)，為公司的發(fā)展提供堅實的財務(wù)保障。同時，我也意識到將全會精神融入到實際工作中的重要性。我將更加注重與業(yè)務(wù)部門的溝通協(xié)作，深入了解公司的經(jīng)營情況和市場需求，為公司的戰(zhàn)略決策提供更有價值的財務(wù)信息。此外，我還將積極參與公司的各項改革活動，為推動公司的創(chuàng)新發(fā)展貢獻力量。總之，通過學(xué)習(xí)全會精神，我更加堅定了自己的職業(yè)信念和發(fā)展方向。我將以更加飽滿的熱情和更加扎實的作風(fēng)投入到工作中去，為實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標貢獻力量。

黨的二十屆三中全會重點研究了進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化問題，矢志復(fù)興的民族，一步步拾級而上，中國全面深化改革的決心、深度、廣度前所未有。作為政務(wù)秘書，我將推動政務(wù)工作效率再提升。與各相關(guān)政府部門、商（協(xié)）會加強日常溝通，及時關(guān)注社會組織最新動向，獲取內(nèi)刊并共享，為領(lǐng)導(dǎo)提供參考。對于重要活動會議、例行調(diào)研等相關(guān)政務(wù)工作，做好基礎(chǔ)溝通，摸清具體信息。同時，不斷完善政務(wù)關(guān)系臺賬，建立便利化溝通機制，積極擴展工作范圍，提出創(chuàng)新性想法和解決方案。風(fēng)好正揚帆，奮進正當時，我們要積極響應(yīng)黨的號召，爭做有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年，努力為實現(xiàn)中國式現(xiàn)代化的偉大夢想貢獻青春力量！

黨的二十屆三中全會為中國經(jīng)濟發(fā)展指明了方向，也賦予了當代青年新的歷史使命。作為一名共產(chǎn)黨員，在今后的工作中，我將把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神作為重要任務(wù)，立足崗位、鉚足干勁、敢字當先、干字當頭，勇做新時代開拓進取的“排頭兵”和“先行者”，充分發(fā)揚干事創(chuàng)業(yè)的拼搏精神，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。我將不斷提升數(shù)據(jù)分析和決策能力，通過數(shù)據(jù)賦能，有效破除數(shù)據(jù)“孤島”，致力實現(xiàn)全維度、穿透性查詢和一站式、駕駛倉式數(shù)據(jù)分析，為業(yè)務(wù)部門傳遞直觀高效信息，為管理部門提供數(shù)據(jù)分析，為科學(xué)決策提供強有力的數(shù)據(jù)支撐，把對思想的感悟落實到工作實處，在奮進新征程中發(fā)揚榮程精神，展現(xiàn)青年擔當、貢獻青春力量。